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申报江西省专精特新都有哪些扶持政策?江西专精特新

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一、加大财税支持

  1.发挥各级中小企业发展专项资金作用,重点支持“专精特新”中小企业高质量发展及为企业提供“点对点”服务的中小企业公共服务平台建设。

  2.为“专精特新”中小企业提供“点对点”精准税务服务,建立“一户一档”,实施“一户一策”,优化办税流程,及时推送缓征、减征、免征企业所得税、增值税等税收优惠政策,保障符合条件的企业应享尽享。

二、优化信贷政策

  3.建立“专精特新”中小企业白名单发布、共享机制,鼓励银行业金融机构围绕企业需求,量身定制金融服务方案,推出“专精特新贷”等专属信贷产品。

  4.江西省普惠金融综合服务平台设立“专精特新”中小企业专区,拓宽“专精特新”中小企业融资渠道,降低企业融资成本。

三、畅通融资渠道

  5.支持符合条件的“专精特新”中小企业上市融资,对拟上市“专精特新”中小企业提供分类指导、精准培育、投融资对接等服务。2022年,省“映山红”行动重点企业培育库新增100家“专精特新”中小企业入库培育,指导帮扶企业进军新三板、沪深北资本市场。

  6.在江西联合股权交易中心设立“专精特新”专板,2022年,新增“专精特新”挂牌展示企业100家以上,推出“专精特新”私募可转债等创新型产品,开展路演、培训等辅导活动,指导企业股改,对接投资机构,为企业股权融资、上市上板创造有利条件。

  7.鼓励中小企业信用担保机构重点面向“专精特新”中小企业,扩大融资担保规模,降低担保费率,对绩效显著的中小企业信用担保机构给予一定的资金奖补。

四、提升创新水平

  8.对“专精特新”中小企业申报或牵头申报的科技研发、重大成果转化等创新类项目,同等条件下优先支持。

  9.支持有条件的“专精特新”中小企业参与企业技术中心、工程研究中心、科技研发中心建设。2022年,指导建成省级以上创新平台100个以上。

  10.面向高校、科研院所等征集一批技术成果转移目录,面向“专精特新”中小企业征集一批技术研发需求目录,促进校企对接和产学研协同创新。

  11.组建中小企业知识产权服务专家团,开展全省知识产权巡回服务活动,提供公益性知识产权咨询和信息服务。2022年,为500家以上“专精特新”中小企业提供知识产权服务。

  12.组织节能诊断机构开展公益性节能诊断服务,2022年,完成100家以上“专精特新”中小企业节能诊断。

五、推动数字赋能

  13.鼓励“专精特新”中小企业应用物联网、工业互联网、大数据、区块链等新一代信息技术,提升研发、工业设计、生产管理水平。2022年,全省“专精特新”中小企业新增一批数字化车间、智能工厂。

  14.推进大型互联网企业、基础电信企业及其它第三方服务机构加强与“专精特新”中小企业的深度合作,2022年,全省“专精特新”中小企业“上云”实现全覆盖。

  15.组织开展智能制造进园区活动,面向“专精特新”中小企业开展标准宣贯、现场诊断和供需对接,推广一批应用场景,培育智能制造新模式。

六、加强人才支撑

  16.开展“专精特新”中小企业人才培训,2022年培训经营管理人才1000名以上,全省“小巨人”企业培训服务实现全覆盖。

  17.加强“专精特新”中小企业与高等学校、职业院校、技工院校的对接,引导和鼓励毕业生到“专精特新”中小企业就业。

  18.建立和完善专家志愿服务团或服务工作站,为“专精特新”中小企业提供专家辅导服务。

七、助力开拓市场

  19.鼓励“专精特新”中小企业发展电子商务、跨境电商,扩大中小企业网络销售份额。努力在全省“专精新特”中小企业中新培育一批电子商务示范企业。

  20.利用广交会、高交会、中博会、APEC中小企业技展会等平台,帮助“专精特新”中小企业展示产品、技术,助力拓展国内外市场。

八、提供精准服务

  21.推动省级以上中小企业公共服务示范平台、小微企业创业创新示范基地与“专精特新”中小企业紧密对接,为企业开展技术创新、知识产权、政策咨询、检验检测、培训辅导等服务。

  22.举办“创客中国”江西省中小企业创新创业大赛、中国“创翼”江西省选拔赛、江西省“互联网+”大学生创新创业大赛等各类赛事活动,发掘推广一批优质“专精特新”企业和项目,促进创新链、产业链、政策链、资金链“多链合一”。

  23.深入开展中小企业服务月、小微企业日等活动,宣讲中小企业重要政策法规,围绕企业诉求办实事、解难题,营造全社会关心扶持中小企业的深厚氛围。

九、形成帮扶合力

  24.持续推进企业帮扶活动,按照属地原则,为每家“专精特新”中小企业配备一名服务专员,一企一策梳理和解决企业诉求。2022年,推动各地对“专精特新”中小企业实地走访全覆盖,为每家企业至少解决1项困难。

  25.进一步优化营商环境,加大对“专精特新”中小企业的资金、用地、用工、人才落户、住房、子女教育、职称评定、奖励申报等方面支持,增强企业获得感,促进企业创新发展。

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